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《贵阳中医学院2013年工作总结和2014年工作要点》
时间:2014年02月24日     来源:     作者:党办     发布:    

2013年工作总结

2013年是我校全面实施“十二五”规划攻坚之年。一年来,在省委、省政府、省委教育工委、省教育厅的正确领导下,认真贯彻党的十八大和省第十一次党代会、省委十一届三次全会精神,奋力攻坚克难,在新校区建设、人才学科建设、教学科研建设、医疗建设和党的建设上取得了可喜成绩。

一、准确把握发展机遇,全力推动学校内涵发展

(一)新校区建设扎实推进。新校区一期近22万平方米建设项目已基本完工,道路、景观工程基本完成,5000名学生入住新校区。总图工程已完成约90%,礼堂主体已经封顶,图书馆、北区学生食堂进入主体施工。二期建设已启动。建设融资取得了较大突破,获银行贷款11.8亿元。

(二)人才学科专业建设进展良好。落实省委、省政府《关于加强人才培养引进加快科技创新的指导意见》(黔党发 〔2013〕12号)精神,制订《贵阳中医学院关于进一步加强人才建设和科技创新工作的实施意见》和《关于进一步加强学科建设的意见》,健全人才、科技、学科建设制度。加大人才培养和引进工作力度,培养引进博士8名,8名青年教师在职攻读博士学位。获中医学等3个学科副教授的自主评审权,新增省级中医(民族医)高级人才培养基地1个。深入推进学科建设,制定了《重点学科建设与管理办法》,修订了“十二五”国家重点(培育)学科、省级特色重点学科、省级重点学科建设发展规划,《中医英语》学科建设规划通过国家中医药管理局“十二五”中医药重点学科专家组审核,中药学在全省首批特色重点学科评比中获“优秀”等次。申报了中医学(苗医学方向)、医学检验技术、康复治疗学、公共事业管理、中草药栽培与鉴定、中药制药等6个新专业。

(三)教学质量稳步提升。立项资助校级精品视频公开课项目3项,评选校级“教坛精英”3名、“教坛新秀”2名,获首届“中医药社杯”全国高等中医药院校青年教师教学基本功竞赛二等奖1项、优秀奖2项,获全国首届微课教学比赛二等奖1项,全国首届微课教学比赛贵州赛区一等奖1项、二等奖2项、三等奖3项,优秀奖13项,组织奖1项,各级各类教学奖励经费约32万元。教学分类督导有序推进,开设无人监考考场以“慎独”教育正面引导学生,教风、学风、考风进一步好转。大力推进质量工程建设,新增国家级实验教学示范中心1个、大学生创新创业训练计划项目10项、教育部“本科教学工程”医学类大学生校外实践教育基地建设项目1项;获省级实验教学示范中心2个、专业综合改革试点项目1项、卓越人才培养计划建设项目1项、教学内容和课程体系改革项目3项、大学生创新创业训练计划项目19项。获省级教学成果奖6项。进一步完善OSCE考试工作方案及考试题库并推动实施,有力促进了我校学生动手能力提高。开展“中医四大经典”知识竞赛、中医学类专业评估,完成首批“种子计划”教师考核工作。积极参与规划教材编写,提高教师科研能力和教学水平,2013年有5名教师担任规划教材主编、副主编,11名教师担任编委。加大研究生培养力度,制订了临床医学(全科)硕士专业学位研究生培养方案和7个新增硕士点培养方案,“贵州省中药(民族药)药剂学专业学位研究生工作站”获得批准,获省级研究生教育教学重点改革项目2项、卓越人才计划2项。

(四)科研建设效果显著。申报各类科研项目581项,获得立项114项,其中国家级项目12项、省级以上各类项目51项,获横向合作项目3项,并首次获得国家自然科学基金面上项目资助。产出了一批科研成果,发表论文571篇,出版专著13部,获专利授权5项。获贵州省科技进步三等奖2项、贵阳市科技进步奖3项。加强科研合作交流,积极服务地方经济发展,科技影响力不断提高。落实科研三级管理职责,加强科研项目过程管理,结题率不断提高。创新团队和科研平台建设成效明显,获省级协同创新中心1个、省级科技创新团队2个、省级人文社会科学研究基地1个,“贵州分子生药学特色重点实验室”评为贵州省教育厅重点实验室,“黔产瓜蒌中药材种植示范基地建设”获厅级产学研基地建设项目。

(五)医疗内涵建设取得新突破。注重提高医疗服务质量水平,确保医疗质量和医疗安全,两所附院年门诊量均突破40万人次,出院人次突破2万人次,一附院全年经济收入达5亿元,同比增长28.2%,二附院全年经济收入达4.3亿元,同比增长21.2%。两所附院新增中医学术流派传承工作室建设项目1项、全国名老中医传承工作室3个、省级重点专科2个,开设“名医堂”、“国医堂”,纵向科研经费超过660万元,医疗、科研、教学实力不断增强,逐步实现了“现代化大型综合性中医院、中西医结合医院”发展转型。

(六)招生就业工作再攀新高。面向全国15个省、市、自治区招生,涵盖11个专业20个专业方向,增加招生计划1254名。研究生录取234人,统招本科录取1728人,时珍学院录取学生1324人,录取人数较2012年增长39.6%,生源质量、录取分数进一步提高,办学声誉不断增强。高度重视毕业生就业工作,坚持推进各二级学院毕业生就业“一把手”工程,不断完善工作机制,加强学生职业生涯规划和职业发展教育,加强毕业生就业指导和就业推荐,努力拓宽毕业生就业渠道。截止2013年8月31日,我校二本、高职专科毕业生平均就业率达93.22%,时珍学院毕业生平均就业率达89.76%,研究生就业率达98.5%,均高于全国平均水平。

(七)干部队伍建设力度加大。认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关规定,开展处级干部竞聘,一批年轻干部走上处级领导岗位,处级干部平均年龄由52岁降到44岁,具有硕士以上学历干部比例由10.1%提高到37.2%,46.5%的干部进行交流任职,处级干部整体年龄结构趋于合理,初步体现出“新班子、新气象、新活力、新局面”的良好面貌。加强干部教育培训,制定了《贵阳中医学院干部培训规划(2013—2016年)》,选派了十数名干部到国家行政学院、省委党校、省直机关党校参加学习培训,100名处、科级管理干部参加了国家教育行政学院组织的第二轮网络远程教育培训。

(八)服务教职工取得新进展。积极推进绩效工资改革,修订完善了《贵阳中医学院绩效工资改革实施办法》,及时调整职工缴交公积金基数和增量补贴额,职工福利待遇进一步改善。努力推动新校区教师公租房建设项目,2013年一期建设4栋534套公租房已经全部封顶,二期建设已完成场平。组织教职工参与团购花溪春江生态科技园商品房。在新校区、南校区开设“教工免费午餐”,以解决在分校区工作的教职员工实际困难。

(九)安全稳定进一步加强。落实“安全文明校园”创建要求,健全完善了一系列应急预案。加强校园警务室建设,加大校园夜间巡逻力度,积极配合开展学校及周边治安环境专项治理。建立安全隐患排查长效工作机制,加大对三个校区尤其是花溪新校区的管理力度,建立了院领导、处级干部在南校区和新校区夜间值班制度,严格门卫管理和值班制度,加强纠纷调解,治安、刑事案件大幅下降,全年未发生群体性事件。稳妥处置7.4、12.17两起学生非正常死亡事件。认真搞好保密和国家安全工作。加强法制、国安、国防、消防、禁毒等培训、宣传、教育,不断提高教职医护员工生安全意识。

(十)后勤保障工作扎实有效。财务收支工作平稳有序,财务管理工作进一步规范。加大财务公开力度,制定了《贵阳中医学院财务公开实施意见》。新校区、南校区管委会认真履行职责,充分发挥联席会议的统筹协调作用,规范后勤用工管理,健全后勤服务保障体系,保障了三校区运行平稳。完成了2500余万元设备、图书等招标采购任务,截止2013年12月底,学校800元以上设备固定资产总值达到10373.73万元,首次过亿元。

二、以学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和省委十一届历次全会精神为载体,着力抓好领导班子建设

(一)着力夯实推进学校加快发展的思想基础。将理论学习作为加强班子建设的重要内容,坚持党委中心组学习制度,认真学习了党的十八大、十八届三中全会和省委十一届历次全会精神,学习中央和省委关于密切联系群众、改进工作作风的若干规定,重点学习党的十八大报告、《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》和习近平同志系列重要讲话精神,用马克思主义中国化最新成果武装班子成员头脑。举办了处级干部学习十八届三中全会和省委十一届四次全会精神培训班,举办了党的十八大精神处、科级干部和支部书记培训班,深化学习效果,筑牢同步小康、加快发展的思想基础。依托各种宣传媒体,加强对“我的贵州中国梦”、“解放思想、十破十立”、十八届三中全会精神以及我校学习活动的宣传介绍,开设“学习宣传十八届三中全会精神”专栏,刊发、播发学习心得体会文章,营造良好的学习氛围。理论学习成果丰硕,近10篇理论学习文章获全省高校“十破十立、办人民满意大学”解放思想大讨论优秀论文一等奖等上级部门表彰奖励。

(二)提高“五好”基层党组织的覆盖面。各基层党组织不断创新活动形式,找准党支部开展活动的着力点、党建工作与中心任务的结合点,努力提升基层组织履职尽责的能力,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。2013年,中医一附院被评为“全国三八红旗先进集体”,6个基层党组织被省委教育工委等各级命名为“五好”基层党组织,学校“五好”基层党组织覆盖率达全校党组织总数的96%以上,学校党委在省教育厅组织的普通高校加快发展班子目标绩效考核中获三等奖。

(三)切实加强党员领导干部作风建设。贯彻落实中央八项规定和省委十项规定,严格执行政治纪律“十严禁”、干部作风“十不准”规定,制订了《贯彻落实关于改进工作作风、密切联系群众相关规定的实施办法》、《接待管理规定》、《公务用车管理规定》等,以加强监管、反对“四风”为切入点,建制度、抓作风、办实事,构筑反对“四风”防火墙。把解决实际问题作为检验作风建设成效的重要标准,健全完善了书记信箱、院长信箱等信息收集、处理、反馈机制,一年来处理、回复提出实际问题的群众来信120余封,切实帮助解决师生关心的各种问题,做到“件件有落实、事事有回应”。认真贯彻民主集中制,制订了《中共贵阳中医学院委员会工作规则》和《贵阳中医学院行政工作规则》,进一步完善了党委领导下的院长负责制。班子成员深入党建扶贫点等偏远乡村开展结对帮扶,为帮扶点完成桥梁修建等工程9项,赠送援助物资,开展送医送药,帮助开展中药材种植调查,使用经费20余万元,得到当地政府和群众的高度评价。一年来,30余名科级以上干部参加了“同步小康驻村帮扶”、党建扶贫、“科技特派员”等活动。

(四)着力打造风清气正的发展环境。完善党风廉政建设责任制网络,学校党政主要负责人与每位处级干部签订《贵阳中医学院2013年党风廉政建设责任书(第四轮)》,对各二级部门党风廉政建设责任制贯彻执行情况进行检查。制定《关于进一步加强行风建设的实施方案》,组成评议组,开展了行风建设评议工作,附属医院“大处方”、“开单提成”、“搭车开药”,“滥检查”等现象得到了有效遏制。转发了《狠刹公款吃喝等不正之风》、《关于严禁在中秋国庆期间用公款送月饼节礼等行为的通知》、《关于严禁元旦春节期间公款杀年猪、吃庖汤和购买赠送烟花爆竹等年货节礼的通知》等文件,召开全校各二级学院、各部门主要负责人“四风”建设集体约谈会。在全校党员干部中开展了会员卡专项清退活动,登记自查面达到99.83%。加强对重点领域和关键环节行使权力的监督,全程监督新校区建设。完成后勤集团财务代收费、新校区食堂收费及经营性收入审计。监督签订各类经济合同124份,参与审核设备购置涉及金额2500余万元。按规定及时处理了各种反映、举报和上级转来的信件。

三、大力加强大学生思想政治教育和校园文化建设,认真做好统战群团工作

(一)不断加强和改进大学生思想政治教育工作。加强学生理想信念教育,广泛开展了“我的中国梦”主题教育实践等活动。注重学生党员培育发展,2013年发展学生党员254人,学生党员占学生总数的比例超过12%。重视发挥学生党员作用,修订了《关于进一步发挥学生党员在学风建设中的先锋模范作用的规定》。重视解决学生实际困难,加大资助工作力度,各级各类受助学生达7930人次、资助金额2611万元,占新生总数30.2%的913名新生通过“绿色通道”办理入学手续,没有一名学生因家庭贫困而失学;连续8年获“全省国家助学贷款工作先进单位”,获省教育厅2012年度国家助学贷款目标考核二等奖。

(二)开展丰富多彩的文体活动。弘扬健康向上校园文化,大学生校园文化活动月、社团文化周、科技文化月等各类文化活动蓬勃开展。积极参加全省大学生校园文化活动月,大学生艺术团获得“贵州省优秀校园文艺团队”,我校被评为先进集体。广泛开展大学生“三下乡”社会实践活动。积极组织学生参加各类科技活动,获2013年“挑战杯”全省大学生课外科技大赛二等奖等各种科技活动奖励5项。组织了足球赛、拓展运动、拔河比赛等群众性体育活动,体育运动蓬勃开展。我校学生获贵州省大学生羽毛球锦标赛男子团体冠军、全省大学生首届山地自行车比赛集体项目赛第二名、贵州省健身操展示赛一等奖等多种体育奖项。对2013级新生进行了军事训练和国防教育。

(三)统一战线工作成效明显。加强统一战线思想建设,开展坚持中国特色社会主义政治发展道路教育活动。实施“五大同心工程”,开展系列“同心同行”活动。加强民主党派基层组织建设,4个民主党派基层组织完成换届。党外人士积极参政议政,为学校发展建言献策,参加各种专题学习研讨、促进经济社会发展调研考察活动30余次。

(四)群团组织在推动学校加快发展中发挥了积极作用。深入推进校务公开、党务公开工作,两次召开教职工代表会议,审议了学校2013年上半年工作总结和下半年工作安排,审议通过了学校进一步加强人才建设和科技创新工作的实施意见以及2013年绩效工资实施方案。落实离退休老同志政治待遇和生活待遇,多次召开老干部、老教师代表座谈会,通报情况,征求意见和建议。深入实施关心下一代“青蓝工程”,积极组织老中医、老专家开展义诊、赠药、科普宣传等服务社会活动,广泛开展“身边希望工程”捐款及资助学生活动,关工委工作成效显著,被省关工委和国家教育部评为“‘五好’基层关工委先进集体”。开展基层团务工作培训,建立健全团组织工作档案,实行共青团工作年终述职制度,加强团员青年理论学习教育,团员青年中涌现出一大批先进集体和优秀个人。

2014年工作要点

2014年,中共贵阳中医学院委员会工作的总体思路是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和省委十一届三次、四次全会精神,认真落实全国和全省教育工作会议各项工作部署,坚持改革创新,以转变作风作为重要保证,深入开展党的群众路线教育实践活动,全面加强党的建设各项工作,坚持立德树人,以教育教学为中心,加强学科、人才、科研建设,不断提高教育教学质量和办学实力水平,维护校园和谐稳定,开创加快发展新局面,实现加快发展新跨越。

一、以“忠实务实实干兴校、同心同苦同步小康”为总载体,扎实开展党的群众路线教育实践活动

1.广泛深入开展党的群众路线教育实践活动。以党的十八大、十八届三中全会和省第十一次党代会、省委十一届四次全会精神为指导,认真学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神,紧扣为民务实清廉主题,认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“忠实务实实干兴校、同心同苦同步小康”(“三实三同”)为总载体,以“六强六创”为抓手,深入贯彻落实中央八项规定和省委十项规定精神,突出作风建设,贯彻整风精神,以学校领导班子、处以上领导干部为重点,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决广大教职医护员工生反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,使党员、干部思想进一步提高,作风进一步转变,服务发展能力进一步增强,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,基层党组织建设进一步夯实。坚持“认真”精神,切实加强组织领导,通过改进各级党员干部作风,带动学校学风、教风、校风进一步好转,优化我校加快发展的软环境,筑牢加快发展的思想基础。

二、全面加强党的建设各项工作,为学校加速发展提供坚强的政治保障

2.大力加强思想建设。抓住理论武装这个核心,深入学习党章,抓好党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记一系列重要讲话精神的学习教育,抓好中国特色社会主义理论、中国梦的学习教育,抓好理想信念、党性党风和社会主义核心价值观的学习教育,抓好党的十八大以来颁布的党纪党规党法以及中央和省委加强作风建设的有关制度规定的学习教育,更加有效地解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要制定学习计划,丰富有效学习形式,不断深化学习效果。要坚持和完善党委中心组学习制度,引领和推动全校理论学习活动深入开展。

3.切实加强领导班子和干部队伍建设。贯彻落实省委关于《贵州省高校领导班子和领导干部年度考核办法(试行)》,加强领导班子和领导干部能力建设;严格实行民主集中制,认真执行《中共贵阳中医学院委员会工作规则》和《贵阳中医学院行政工作规则》,坚持和完善党委领导下的校长负责制,认真落实党委“三重一大”集体决策机制,不断提高党委班子的办学治校水平和决策能力。进一步落实党委“一报告两评议”制度,不断完善干部竞聘上岗、岗位管理、述职考核制度。执行好领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、年度考核、谈话诫勉等制度。加强党务干部队伍建设,探索设立党建工作培训基地。贯彻落实《贵州省2013—2017年干部教育培训规划》,修订、完善我校干部培训规划。加大管理人才培养力度,制订处级干部轮训方案,完成处级干部分期分批轮训任务。鼓励管理人员参加学历提升教育,更新观念,提高素质。继续开展好干部远程教育工作。完成党建扶贫和驻村帮扶工作。加强后备干部队伍建设。

4.努力推动党建工作创新。认真贯彻全国和全省高校党建工作会议精神,召开党建工作会议。根据《省委教育工委关于创建高校“五型”、“五化”党组织的意见》(黔教<委>组发〔2013〕76号)要求,积极创建学习型、服务型、发展型、创新型、和谐型等“五型”党组织,创建学习机制长效化、组织设置规范化、工作保障制度化、工作考核差异化、树立典型常态化等 “五化”党组织。深入落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》,重视在大学生和青年教师中发展党员,进一步优化党员队伍结构,切实提高发展党员质量。深入开展党员学习教育,严格党员教育的管理考核,加强党员教育基地建设。深入推进党务公开,全面实施支部书记直选制度。继续深入开展“四帮四促”、“干部下基层”和“帮联驻”等活动,积极参与高校党建理论创新研讨和创建“五型”“五化”党组织主题实践活动优秀成果评选。

5.深入推进反腐倡廉建设。贯彻落实中纪委、省纪委全会精神,严明党的纪律,强化对党的纪律执行情况和中央、省委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。加强领导干部廉洁自律工作,抓好领导干部廉洁自律各项规定贯彻落实。进一步完善监督机制,重点加强科研经费、学术诚信、基建和各种重大项目等监督检查。加大查办违纪违法案件工作力度。加强行风建设,强化对群众反映强烈的热点问题的专项治理。贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》和省委相关工作部署,制定我校《建立健全惩治和预防腐败体系2014-2017年工作规划》,切实加强惩治和预防腐败体系建设。扎实推进廉政文化进校园,积极开展反腐倡廉主题教育,加强廉政文化阵地建设,营造崇尚廉洁的校园廉政文化氛围。认真做好案件查处和信访工作。

三、大力深化改革,着力推动学校加快发展

6.大力深化内部管理改革。深入贯彻《省人民政府关于进一步支持高校加快发展的若干意见》,制定《贵阳中医学院目标绩效考核办法(试行)》,全面实行学校二级班子目标绩效管理。以目标绩效考核为手段,深化内部管理改革。认真做好普通高校加快发展班子目标绩效考核目标申报、任务分解、督促落实和迎接考核工作,力争目标考核排位有所提前。积极稳妥推进绩效工资改革,及时制定2014年度绩效工资实施办法,充分发挥绩效工资在推动工作中的激励作用。

7.加大人才建设工作力度。深入贯彻落实省委十一届二次、三次全会精神,全面实施《关于进一步加强人才建设和科技创新的实施意见》,在领军创新人才引进上下功夫,力争在“百人、千人计划”引进中取得突破,在博士等高层次人才引进培养上着力,力争实现2014年引进博士30名。积极引进党政管理人才,充实管理人员队伍,不断优化管理人才队伍结构。坚持党管人才原则,落实人才使用政策,坚持用事业聚才育才,人尽其才,才尽其用。贯彻落实《省人民政府关于加强教师队伍建设的意见》,大力加强教师队伍建设,搞好教师资格认定,开展新任教师岗前培训,做好教师专业技术职务晋升工作,广泛开展教师继续教育,加强师德师风建设,提高教师队伍建设水平。

8.切实加强学科学位建设。深入落实国发2号文件、教发厅函42号文件精神,扎扎实实抓好国家重点(培育)学科建设工作。出台《贵阳中医学院关于进一步加强学科建设的意见》,改革学科建设管理运行机制,立足建设,突出特色,大力培育,提升学科建设水平。紧扣“申博”、“申大”发展目标,分解目标任务,落实工作责任,认真组织参加贵州省学位办组织的“博士立项”建设单位的中期检查,确保取得优异成绩。扎实做好省特色重点学科申报工作、学位授权点的评估和学位论文抽查工作。以学科为依托,大力推动优秀创新团队和教学团队建设。开展学科带头人、中青年学术骨干任期考核,修订《贵阳中医学院学科带头人、学术骨干遴选和管理办法》,遴选第三批学科带头人、学术骨干。

9.稳步提高教学质量。切实抓好教学质量工程,促进教学质量不断提高。实施“卓越中药师”培养计划,促进中药学专业的教育教学改革和创新。深入推进实践教学,建立课题开放制度,吸引学生早进实验室,进一步完善OSCE结构客观化考试,提升学生动手能力、创新能力、辨证思维能力。开展教师教研能力及教学基本功培训,开展教学技能大赛,夯实教师基本功,提升教学水平。加强教学日常工作规范化管理,保障多校区教学秩序正常运转。加强教学改革,出台学分制管理办法,进行课程优化和课程体系改革,逐步探索挂牌授课制度。进一步加强教风、学风建设。

10.继续推进科研进步。扩大科研项目申报总量,提高申报质量,提升中标率,实现纵向科研项目经费较大幅度增长。坚持自然科学与人文社会科学并重,修订《贵阳中医学院科研管理办法》,建立健全科研管理机制。加强科研经费管理,提高科研经费使用效率。认真组织参加首届贵州高等学校科学研究优秀成果奖(科学技术)评选工作。进一步加强科研成果的转化力度。力争申报成功教育部重点实验室及工程技术中心。加快推进省级协同创新中心建设,积极申报国家级协同创新中心。大力加强省级人文社科基地建设,力争进入省教育厅高层次人文社科研究基地建设行业。进一步完善科研数据库。积极开展学生科技实践活动。

11.加快研究生教育发展。召开“贵阳中医学院学位与研究生教育工作会议”,出台《贵阳中医学院关于深化研究生教育改革的实施方案》,全面深化研究生教育改革。扩大招生规模,力争全日制在校研究生突破700人。健全研究生培养质量保障机制,提高研究生培养质量。建立健全研究生奖助体系,制订《贵阳中医学院研究生学业奖学金管理暂行办法》,修订《贵阳中医学院研究生“三助”工作管理办法》。

12.深入推进医疗建设。两所附属医院要进一步加强医院内涵建设,认真推进“做大、做全、做强”各项工作,一附院门诊人数力争达到60万人次,二附院门诊人数力争达到55万人次。重视专科专病、人才、学科等三大建设,提高医院核心竞争力。进一步健全完善医院的管理体制和运行机制,提高临床治疗质量水平,实现社会效益和经济效益持续增长,力争2014年经济收入在2013年基础上增加15%。加强医疗行风建设,促进服务质量提升。大力促进医疗、教学、科研和学科建设工作同步推进。进一步突出中医药特色,加大宣传力度,搞好中医药文化建设,提升医院知名度和美誉度。

13.扩大办学规模。2014年,研究生、第二批本科、第三批本科招生均要实现较大增幅,力争总数突破4000名。科学编制好2014年招生计划,认真做好招生录取宣传,严格招生录取纪律,确保完成招生录取任务。继续招收少数民族预科生。大力拓展成人教育,不断做大继续教育。

14.营造加快发展良好氛围。大胆“走出去”,积极“请进来”,在对外交流和合作办学上迈出新步伐,认真参与第七届“中国-东盟教育交流周”,树立扩大开放新形象。贯彻落实《省教育厅关于在全省各级各类学校中开展“国学经典进课堂”的实施方案》,大力加强中华优秀传统文化教育,继续开展“我的贵州中国梦”主题教育活动和“多彩校园·闪亮青春”大学生校园文化月活动,营造浓郁的校园文化氛围。大力加强校园网站建设,认真参加全省高校门户网站评估,争比进位。建立新闻发言人制度,开好学校官方微博和官方微信。办好《贵阳中医学院报》。加强课堂讲座、校报校刊、校内广播电视和校园网管理,加强研讨会报告会和论坛讲座管理,传播正能量。成立校庆筹备委员会,健全校友会。

四、坚持育人为本,为学生健康成长和全面发展服务

15.大力加强大学生思想政治教育工作。坚持“育人为本、德育为先”,不断深化中国特色社会主义和“中国梦”教育,广泛开展党的十八届三中全会精神和省十一届四次全会精神学习教育活动,广泛深入开展社会主义核心价值观教育实践活动,深化当代贵州大学生核心价值观学习践行活动。重视开展网络思想政治教育,注重运用新媒体强化教育效果。加大心理健康教育与咨询工作力度,开展丰富多彩教育活动,探索实施心理健康教育学生辅导员制度,开好大学生心理健康教育课,做好大学生心理健康咨询服务。做好省级普通高等学校优秀毕业生、三好学生、优秀学生干部和先进班集体评选表彰推荐工作。做好国防教育,对2014级新生普遍进行军事技能训练,开展在校学生和毕业生入伍征集工作。做好关心下一代工作。

16.大力加强学生日常管理服务工作。出台“进一步加强和改进学生工作的实施意见”,成立学生工作委员会,建立学生服务中心,建立处级干部联系班级制度。主动靠前服务,了解学生思想动态,帮助学生解决学习、生活上的困难。大力加强辅导员队伍职业能力建设,坚持辅导员进驻公寓制度,零距离为学生服务。坚持做好学生日常违纪行为检查和校园文明督察,对学生的各种违纪行为进行的查处和教育。

17.深化思想政治理论课教育教学改革。实施思想政治理论课质量工程,全面加强思政课教学信息化建设,推进中国特色社会主义理论体系、党的十八大、十八届三中全会精神、“中国梦”和社会主义核心价值观进教材进课堂进学生头脑,充分发挥思想政治理论课在大学生思想政治教育中的主渠道作用,提高学生思想政治和道德修养水平。开展教师技能比赛和精彩一课评比活动,建立试题库,试行考教分离。

18.大力深化学生资助管理工作。进一步完善贫困生资助体系和工作机制,确保每一名学生不能因家庭经济贫困失学。规范各项资助项目评审程序,认真落实代偿政策,做好还款工作,推行贫困生家庭走访制度,建立资助工作反馈机制,提升学生资助管理工作水平。开展诚信文化活动,大力加强诚信教育。拓展勤工助学岗位,培养学生自强自立品德。

19.大力加强体育和外语教学。大力推进“阳光体育运动”,开展好每年二次大型运动会等群众体育活动,认真搞好体育教学,强健学生体魄。认真组队参加全国中医药院校传统保健体育运动会和贵州省第三届大学生运动会,力争取得优异成绩。严格执行教育部《大学英语课程教学要求》及相关专业英语各科的教学大纲,切实开好相关外语课程。加强四、六级过级考试辅导,开展丰富英语课外活动,积极组织学生参加英语能力竞赛,营造英语学习良好氛围。

20.做好毕业生就业工作。坚持就业工作“一把手”工程,签订毕业生就业工作目标责任书,完善毕业生就业“校、院、班”三级联动工作机制,多渠道、多途径拓展就业市场。创新服务手段,以加强学校就业信息网建设为中心,进一步提高毕业生就业信息化服务水平。做好困难毕业生求职补贴的发放工作和就业帮扶工作。做好“一村一名大学生”、“选聘毕业生到村任职”、“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”、“特岗教师”和选调生等国家项目工作,鼓励毕业生到基层就业。认真编制毕业生就业质量年度报告并向社会发布。

五、不断提高后勤保障服务水平,认真做好教学科研保障工作

21.进一步加快新校区建设进度。全力推进新校区建设,确保8月份新校区建设工程基本完成,按计划完成校区主体搬迁工作。教学、后勤、学生管理、安全稳定、公租房建设、图书馆搬迁、实验室建设等各项工作要提前谋划,科学规划,确保整体入驻办学后运转规范。成立校区搬迁工作领导小组,统筹搬迁各项工作,安全、有序、高效完成搬迁任务。

22.不断提升财务管理水平。多渠道筹措资金保障学校建设和发展,争取政府下拨经费、专项经费持续增长。做好新校区建设项目资金筹措工作,确保新校区建设顺利推进。组织做好全院学生学费、住宿费收缴及催欠工作。做好2014年全院经费收支预算编制工作,严格控制预算外支出,保证学校正常运转。做好各类设备采购工作,认真清理国有资产,确保国有资产保值、增值;做好公积金、增量补贴的审核、报批和发放,维护好教职员工切身利益。充分发挥教育内部审计功能,做好已完成基建工程项目竣工财务决算审计,加强科研经费审计,加强非招标项目物资设备采购询价,做好基建物资设备采购合同、基建物资设备经费管理过程审计,加大基建、修缮工程项目审计力度,积极推进事前、事中、事后审计监督,提高资金使用效益。

23.不断提高后勤保障能力。落实车辆管理相关规定,加强车辆管理。建立健全医疗卫生、食品安全、水电保障等应急处置预案,提高后勤管理应急能力。努力盘活经营性资产,提高资产运营效率。规范后勤用工管理,确保队伍稳定。不断完善后勤服务保障体系,提高后勤服务质量和水平。

24.认真做好教学科研保障工作。加强文献资源建设,完成年度图书、报刊及电子资源等采购任务。有效整合传统图书文献与网络信息资源,进一步健全多维阅读服务体系。完成实验室计量认证资质的审定认定,规范实验室管理。广泛开展研究生专业实验技能培训,大力支持研究生、本科生利用实验室开展各类课题研究。成立贵阳中医学院实验动物管理委员会和实验动物伦理委员会,申办普通级实验动物生产许可证和使用许可证,规范教学实验动物提供和使用,做好动物实验服务。加大校园网络建设力度,为教育教学工作信息化搭建良好网络平台。成立《贵阳中医学院学报》编委会和《微量元素与健康》编委会,严格执行三审三校制度,着力提高办刊质量。

六、群策群力共建“和谐校园”,确保学校安全稳定

25.切实加强统战、工会、离退休和共青团工作。组织各民主党派、侨联和无党派人士学习贯彻党的十八届三中全会和省委十一届四次全会精神,大力加强理论武装,增强“三个自信”,积极引导各民主党派、侨联和无党派人士为学校发展建言献策。做好2014年教代会(工代会)换届工作,积极开展教职工文体活动,充分发挥教代会、职代会在学校重大决策中的作用。切实加强离退休人员思想政治建设,按规定落实好离退休人员的政治待遇和生活待遇。加强共青团干部队伍建设。

26.确保学校安全稳定。加强以防范“六灾一渗透”为重点的学校安全稳定工作。坚决防范和打击境内外敌对势力、邪教组织的渗透破坏活动,严防境内外非法宗教势力向学校渗透,禁止在校园传播宗教。及时梳理师生关注的热点、难点、重点问题,不断完善矛盾纠纷排查调处机制。建立健全技防、物防、人防三防一体的防范体系,加强校园及周边治安综合治理,配合执法部门严厉打击各类针对校园和师生的治安违法和刑事犯罪活动,严防发生重大责任事故、恶性案件、群体性事件,确保校园安全。加强保密和国家安全工作。加强校园交通管理,搞好消防巡查和隐患排查整改。广泛开展禁毒宣传、法制教育和安全教育。进一步健全完善各项规章制度及处理突发事件应急预案,建立健全校园110预警机制和应急处置机制,提高应急处置能力。签订《安全责任书》,严格实行安全稳定工作责任制和责任追究制。

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